求人情報詳細

JOB OFFER

社内CRM・SFAシステムディレクター

会社名 レバレジーズ株式会社
年収 ■想定年収:420万円~600万円 ■賃金形態:基本給300,000円+賞与300,000円×2回(=600,000円) ※月80時間相当の固定残業代として月115,360円(年収420万円)を給与に含み支給(超過分支給有) ※経験や経歴によっては下限年収を下回ることもあります(著しく経験やスキルの足りないポテンシャル採用など) ■残業代 :有 ■退職金 :無 ■昇給昇格:年4回
勤務地
業種 IT・インターネット > インターネットサービス
職種 IT・インターネット > 自社パッケージ・自社製品開発

仕事内容

自社の膨大なデータを効率的に活用するために、既存・新規プラットフォームの開発ディレクションを担当していただきます。ゆくゆくはマーケターと共に事業戦略や数値責任を追って、全体を統括していただくこともございます。

◉配属部門情報
日本のIT業界を支えるIT人材マッチングサービス業界NO.1の『レバテック』。
そんなレバテック事業部のマーケティングにて、システムのディレクションを行っていただきます。
具体的には、創業当初から蓄積された莫大なデータを効率的に活用するために、システムを再構築したり、社内システムと密接に絡む高度なプラットフォームの構築などをして頂きます。
弊社の事業を裏方として支えているのが、レバテックのマーケティング部です。
既存プロジェクトが複数動いている中、更なるプロジェクトが並行で走っているというような、最も勢いのあるフェーズで共に事業を推進していく仲間を募集します。

■業務内容に関して
具体的な業務内容は以下の通りです。
・大型リプレイス案件のディレクション
 主に開発を除く、設計~テスト、運用を行っていただきます。リリース後は2次開発のフェーズにも携っていただきます。
・新規プラットフォームのディレクション
 調査、要件定義、設計、テスト、運用を行ない、リリース後は改善施策をまわしていただきます。
・既存システムの運用、追加機能開発のディレクション
 調査、要件定義、設計、テスト、運用を行ない、一部並行して既存機能の改善施策を行っていただきます。
※社内の営業やマーケティング担当者との調整が頻繁に発生します。
 また、プラットフォームに関してはBtoB、BtoCどちらのユーザーも抱えている為、様々なユーザー向けの施策を実行していくことが想定されます。

【メイン業務に慣れてきたら】
・自身の経験や身につけた能力に応じて、ディレクション以外の領域に関わることも可能です。
・実際にマーケターと共に事業戦略や数値責任を追って、全体を統括することもあります。

■配属チームに関して
・現状はPL1名、PM1名、開発10名、ディレクター1名、デザイナー1名の計14名体制です。
※現在のディレクターの異動による欠員1名分と、事業拡大のために新たに1人を追加募集します。
・チームメンバーは基本的に明るくポジティブな人が多いです。
 (思い悩んで考え込むよりも、切り替えて行動できるタイプ)
・周りのために自分の力や時間を使ってあげることを好む、ホスピタリティや協調性が高い人が多いです。

■チームの魅力
・新卒から中途入社まで、さまざまな経験を積んだメンバーによってシナジー効果が生まれるため、
チームとしての総力がとても大きく、やりがいのある環境です。
・大型リプレイス案件に関しては、機械学習の土台となるようなシステムを構築しており、仕事をしているだけで自然とデータに関する知見が身につきます。
・新規プロジェクトと既存プロジェクトが存在するため、ディレクターにとっては面白くやりがいのあるフェーズです。

事業内容

自社メディア事業
人材関連事業
システムエンジニアリング事業

必要な経験・能力

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